Corbacho admite que las ayudas de 420 euros podrían eliminarse para reducir el déficit

En declaraciones a los periodistas antes de participar en la reunión de presidentes de Comisiones de Trabajo e Inmigración de los Parlamentos europeos en el Congreso, Corbacho ha asegurado que su ministerio "valora muy positivamente" esta ayuda, cuya duración es de seis meses.

No obstante, reconoce que España se encuentra ante la necesidad de implementar "medidas de reducción del déficit" y que los Presupuestos Generales del Estado del 2011 van a ser "de contención". "Esperemos a ver cuáles son las partidas que se podrán ver afectadas", señala.

Corbacho asegura que aún es pronto para avanzar una estimación de los datos de paro de junio, porque faltan diez días para que se publiquen las estadísticas "y en diez días pueden pasar muchas cosas", aunque confía en que "las que pasen sean positivas".

Despidos e indemnizaciones
En cuanto a la reforma laboral recién aprobada, Corbacho ha asegurado que no va a permitir que un empresario "sin más" haga un ajuste de su plantilla con un pago de 20 días de indemnización y añadió que "no será tan sencillo" porque es un acto sometido a la tutela judicial.

Respondió así a los periodistas, en referencia a la veintena de despidos en la Agencia EFE, tras aprobarse la norma y a las declaraciones de los sindicatos que consideran que, con esta reforma, los empleos fijos serán igual de vulnerables que los temporales.

Con respecto a la empresa Saunier Duval, de Vitoria, que comunicó el miércoles que va a retirar el ERE que estaba tramitando para 80 personas para presentar otro igual, pero más barato, acogiéndose a la nueva norma, Corbacho respondió que como el expediente de regulación de empleo debe venir a la autoridad laboral, "si es para hacer un fraude, anticipo que no lo vamos a aprobar".

Corbacho precisó que la reforma no introduce elementos diferentes para los que existen en estos momentos para los ERE, tanto en los de suspensión temporal como extintivos.